04 - Corporate Governance
In Amorim Cork Italia,
la Corporate Governance
si fonda su etica, trasparenza e responsabilità, valori
che guidano ogni scelta
nel rispetto delle persone
e della natura.
01
People
Le persone sono al centro della strategia di sostenibilità di Amorim Cork Italia. L’azienda promuove una cultura basata su responsabilità, benessere e collaborazione, valorizzando dipendenti, partner e comunità locali. Attraverso progetti condivisi con associazioni onlus italiane, favorisce la raccolta e il riciclo del sughero usato, contribuendo allo sviluppo di un modello di economia circolare. L’attenzione al cliente e alle persone guida ogni processo decisionale.
02
Planet
La tutela dell’ambiente è un pilastro della sostenibilità di Amorim Cork Italia. Le foreste di querce da sughero rappresentano un ecosistema unico del Mediterraneo, fondamentale per biodiversità ed equilibrio climatico. L’azienda promuove il riciclo del sughero e la gestione responsabile delle risorse naturali, riducendo l’impatto ambientale lungo tutto il ciclo di vita del materiale. Sostiene progetti per la rigenerazione delle foreste.
03
Profit
Amorim Cork Italia integra crescita economica e sostenibilità attraverso un modello di economia circolare. L’obiettivo è generare valore duraturo combinando performance industriale, responsabilità ambientale e impatto sociale positivo. Il recupero del sughero consente nuove filiere produttive sostenibili, come il progetto SUBER, che trasforma il materiale in oggetti di design. Un approccio che unisce innovazione, competitività e rispetto per l’ambiente.
Amorim Cork Italia
aderisce agli obiettivi dei principi ESG
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Governance
(etica aziendale)
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D.lgs 231/01
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Adeguati assetti amministrativo contabili
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TP Documentation
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Rating di legalità
SDG: il nostro impegno per uno sviluppo sostenibile
Corticeira Amorim aderisce a 12 Obiettivi di Sviluppo Sostenibile
In linea con la nostra missione di creare valore dal sughero in modo innovativo, competitivo e responsabile, Corticeira Amorim ha individuato 12 dei 17 Obiettivi di Sviluppo Sostenibile (SDG) come prioritari per la propria strategia.
Gli SDG, approvati nel 2015 da 193 Paesi, fanno parte dell’Agenda 2030 delle Nazioni Unite e rappresentano un impegno globale per:
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contrastare la povertà
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promuovere prosperità e benessere
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proteggere l’ambiente
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affrontare il cambiamento climatico
Attraverso queste azioni, contribuiamo attivamente a costruire un modello di sviluppo più sostenibile e inclusivo.
Il nostro contributo all’Agenda 2030
Amorim Cork Italia si impegna su 3 SDG chiave
Obiettivo 5 – Parità di genere
Promuovere l’uguaglianza e valorizzare il ruolo delle donne in azienda e nella società.
Obiettivo 8 – Lavoro dignitoso e crescita economica
Sostenere uno sviluppo economico duraturo, inclusivo e un’occupazione piena e produttiva.
Obiettivo 10 – Riduzione delle disuguaglianze
Contrastare le disuguaglianze all’interno dei Paesi e tra le diverse comunità.
